כל העסק שלך.
מערכת אחת. שגם עובדת איתך.
Bisus 360 היא סביבת ההפעלה של העסק. היא מכירה את ה-DNA העסקי, מחברת מידע ותקשורת, מתזמרת בין אנשים ועובדים דיגיטליים, ומקדמת עבודה עד לתוצאה - תוך שמירה על הרשאות, גבולות ונקודות אישור.
המערכת נמצאת בשלבי הכנה להשקה. השאירו פרטים וקבלו עדכון כשהגישה תיפתח לעסקים נוספים.
העסק שלך לא צריך עוד מסך לנהל. הוא צריך תשתית שמחברת ידע, אחריות ופעולה.
העסק לא מפוזר רק בין מערכות. הוא מפוזר גם בין אנשים, שיחות והראש שלך.
גם כשיש CRM, מערכת משימות, וואטסאפ, קמפיינים, קבצים וכלי AI - מישהו עדיין צריך לזכור מה חשוב, לחבר את ההקשר, להעביר עבודה בין אנשים ולוודא שהיא באמת הסתיימה.
מידע בלי הקשר
כל מערכת יודעת חלק מהסיפור, אבל אף אחת לא מחזיקה את העסק כולו.
יותר מדי תלוי בבעל העסק
בעל העסק עדיין מחבר בין האנשים, זוכר מה נתקע ומחליט למי להעביר כל דבר.
קשה לדעת מה באמת דורש אותך
משימות, אישורים, לידים ותוצרים מתערבבים - וקשה להבדיל בין מה שמתקדם לבד לבין מה שמחכה להחלטה.
Bisus 360 נועדה לסגור את הפער הזה: לחבר את הידע העסקי, האחריות והביצוע למערכת אחת שמבינה מה צריך לקרות עכשיו ומה יכול להתקדם גם בלעדיך.
ארבע שכבות שמאפשרות לעסק לעבוד אחרת
Bisus 360 לא נבנתה כאוסף פיצ׳רים. היא בנויה כשכבות שמתחברות זו לזו - מהבסיס העסקי, דרך תזמור העבודה ועד אוטונומיה מבוקרת ותמונה מלאה.
Foundation
Business DNA, מרכז ידע, מחלקות, הרשאות, מטרות וכללי עבודה. המערכת קודם מבינה את העסק לפני שהיא פועלת בתוכו.
Orchestration
דנה מחברת בין אנשים, עובדים דיגיטליים, משימות, כלים ומידע - כך שבקשה אחת יכולה להפוך לתהליך עבודה שלם.
Autonomy
עובדים דיגיטליים מתקדמים בתוך גבולות התפקיד וההרשאות שלהם. רק החלטות, חריגים ופעולות רגישות מגיעים לאישור.
360 Control
לקוחות, מכירות, שיווק, תפעול, כספים, תוצרים ואישורים מתחברים לתמונה אחת שמראה מה מתקדם ומה דורש טיפול.
לא עוד מקום לראות בו מידע. מקום שמחבר בין מה שהעסק יודע למה שצריך לקרות.
כל אזור במערכת מחובר לאותו הקשר עסקי. ליד יכול להפוך לשיחה, שיחה למשימה, משימה לתוצר, תוצר לאישור ופעולה לתוצאה - בלי לאבד את ההיסטוריה ואת האחריות בדרך.
- Business DNA
- מרכז הידע
- לידים ולקוחות
- מרכז התקשורת
- משימות-על ותתי משימות
- תוצרים וגרסאות
- אישורים ומה מחכה לי
- הצוות הדיגיטלי
- שיווק, תוכן וקמפיינים
- אוטומציות ואינטגרציות
- כספים, מטרות ודוחות
- צוות, הרשאות ומחלקות
דנה מנהלת את התמונה. הצוות מתקדם בעבודה.
ב-Bisus 360 ניתן להפעיל הצוות הדיגיטלי לפי המחלקות והצרכים של העסק. כל עובד מקבל תפקיד, תחומי אחריות, מידע רלוונטי, כללים והרשאות.
דנה
המנכ״לית הדיגיטלית
מחזיקה את התמונה העסקית, מזהה מה דורש טיפול, מתזמרת עבודה בין מחלקות ומביאה לבעל העסק החלטות ואישורים כשבאמת צריך.
ניב
העוזר האישי שלך
כתובת מהירה לשאלות, ניתוחים ופעולות בתוך המערכת - בלי לחפש באיזה מסך נמצא המידע ובלי לפתוח עשרה כלים.
עובדי המחלקות
מומחים לפי תפקיד
הצוות הדיגיטלי המותאמים לשיווק, מכירות, שירות, תפעול, תוכן ופיננסים.
המשמעות היא שבעל העסק לא צריך לנהל כל העברה בין עובדים. המערכת יודעת מי אחראי על מה, מה כבר הושלם, מה ממתין לתלות אחרת ומה צריך להגיע לאישור אנושי.
מבקשה אחת לתוצאה אחת - בלי לנהל ידנית את כל הדרך
המערכת מכירה את העסק
Business DNA ומרכז הידע מחזיקים שירותים, קהלים, מטרות, שפה, תהליכים, כללים ומידע שחשוב לעבודה.
מחברים צוות וכלים
מחלקות, אנשים, עובדים דיגיטליים, הרשאות ואינטגרציות הופכים לסביבת עבודה אחת.
מבקשים תוצאה
במקום לנהל עשרות משימות, מתחילים מהיעד: קמפיין, טיפול בליד, תוכן, הצעה, תהליך שירות או משימה עסקית אחרת.
דנה מתזמרת את העבודה
נפתחת משימת-על, נוצרים שלבים ותתי משימות, והעבודה מנותבת לעובדים ולמחלקות הרלוונטיים לפי ההקשר.
הצוות מתקדם בתוך הגבולות
עובדים דיגיטליים מתקדמים לפי Worker DNA, הרשאות ותלויות. חריגים, החלטות ופעולות רגישות נעצרים לאישור.
מקבלים תוצר אחד שמתעדכן
הגרסאות, ההערות, האישורים והעבודה של כל המשתתפים מתכנסים לתוצר ברור עם היסטוריה מלאה של מה קרה בדרך.
דנה רואה את העסק ב-360. ואתם רואים מה דורש אתכם עכשיו.
לקוחות, שיחות, מכירות, משימות, תוצרים, קמפיינים, כספים ואישורים מתחברים לאותו הקשר. במקום לחפש מה נתקע, המערכת יכולה להציף את הדברים שמחכים להחלטה, טיפול או תשומת לב.
לא צריך לעבור בין כל המסכים כדי להבין איפה העסק עומד
אחד העקרונות של Bisus הוא להפריד בין עבודה שיכולה להתקדם לבד לבין דברים שבאמת מחכים לבעל העסק. דנה מרכזת החלטות, אישורים, חריגים ופריטים שנעצרו - במקום להפוך אתכם למנהלי משימות של המערכת.
- אישורים ותוצרים שממתינים להחלטה
- לידים, לקוחות או שיחות שחורגים מה-SLA שהוגדר
- משימות-על שנתקעו בגלל תלות, חריגה או חוסר מידע
- יעדים, קמפיינים או נתונים שמצריכים שינוי כיוון
מה דורש טיפול עכשיו?
דנה ריכזה עבורך את הדברים שלא כדאי לפספס
הקריאייטיב והקופי מוכנים. נדרשת בחירת גרסה לפני פרסום.
הפנייה התקבלה מ-Instagram ולא קיבלה מענה בזמן שהוגדר.
העדכונים האחרונים הושלמו והתוצר מוכן לבדיקה.
קצב הסגירות נמוך מהיעד. דנה מציעה לבדוק את שלב החזרה ללידים.
העובדים לא נשארים בתוך Bisus. הם מתחברים לכלים שבהם העסק באמת עובד.
אינטגרציה ב-Bisus אינה רק סנכרון מידע. היא הדרך שבה עובדים דיגיטליים יכולים לקרוא הקשר, לבצע פעולה, לתעד אותה ולהמשיך את התהליך בתוך גבולות ההרשאה.
- Meta
- Gmail
- Google Calendar
- Google Drive
- TikTok
- WordPress
- WooCommerce
- Make
זמינות החיבורים משתנה בהתאם לספק, למדינה, להרשאות שניתנו ולשלב ההשקה של כל אינטגרציה.
אוטונומיה לא אומרת ויתור על שליטה
כל פעולה של משתמש או עובד דיגיטלי נשענת על זהות, תפקיד, הרשאה והקשר. אפשר לקבוע מה כל עובד רואה, מה הוא רשאי לבצע, ומה חייב לעצור לאישור אנושי.
- הרשאות לפי תפקיד
- הפרדה בין עסקים
- תיעוד פעולות
- אימות משתמשים
- ניהול חיבורים
- ניתוק הרשאות
- הגנה על מפתחות וסודות
- גבולות פעולה לעובדים
נבנתה לעסקים שבהם יותר מדי דברים עדיין תלויים בבעל העסק
לא לפי ענף, אלא לפי מורכבות: כשיש לקוחות בכמה ערוצים, שיווק, משימות, ספקים או צוות, והרבה ידע והחלטות עדיין עוברים דרך אדם אחד - Bisus נועדה להפוך את העסק למערכת שפחות תלויה בזיכרון ובתיווך ידני.
- עסקים עם כמה מערכות שלא מדברות זו עם זו
- חברות וצוותים בצמיחה
- עסקים עם תהליך מכירה ושירות
- עסקים עם הרבה תקשורת מול לקוחות
- סוכנויות וצוותי שיווק
- חנויות ומותגים עם פעילות רב-ערוצית
- עסקים עם עובדים, ספקים או פרילנסרים
- עסקים שבהם בעל העסק הוא צוואר הבקבוק
- עסקים שרוצים צוות AI שעובד בתוך תהליכים אמיתיים
בנו עסק שפחות תלוי בכם כדי להתקדם.
Bisus 360 נמצאת בשלבי הכנה להשקה מדורגת. השאירו פרטים כדי לקבל עדכון, ולהיות בין העסקים הראשונים שנבחן עבורם התאמה למערכת.
יש לכם שאלה לפני שמשאירים פרטים? דברו איתנו.